erp實(shí)施顧問
面議
長沙
3年以上
本科
長沙
3年以上
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 領(lǐng)導(dǎo)好技能培訓(xùn)崗位晉升
職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職位描述:
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)完成nc項(xiàng)目的實(shí)施交付工作。能獨(dú)立完成項(xiàng)目實(shí)施全過程,有效控制項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)程,保證項(xiàng)目按計(jì)劃成功交付;
2、負(fù)責(zé)與客戶確認(rèn)項(xiàng)目實(shí)施里程碑,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目實(shí)施回款;
3、配合客戶經(jīng)理完成售前工作;
4、完成上級(jí)管理者交付的其他工作。
【任職要求】
1、在財(cái)務(wù)領(lǐng)域有著豐富的專業(yè)知識(shí)積累,從事過集團(tuán)財(cái)務(wù)核算、資金,或集團(tuán)財(cái)務(wù)核算、預(yù)算領(lǐng)域的顧問。
2、專科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類專業(yè),對(duì)計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)、sql、oracle大型數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)有一定的了解;
3、3年左右實(shí)施經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的責(zé)任感和較強(qiáng)的erp項(xiàng)目管理能力;
4、具有優(yōu)秀的溝通和表達(dá)能力、業(yè)務(wù)分析能力和方案寫作能力;
5、用友或類似軟件公司從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先選擇。
【薪資福利】
1、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+崗位工資+項(xiàng)目獎(jiǎng)金
2、調(diào) 薪: 每年1-2次調(diào)薪機(jī)會(huì)
3、法定福利: 五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金)
4、補(bǔ)充福利:
a、員工關(guān)懷類:節(jié)日禮金、生日賀禮、特殊員工慰問、高溫補(bǔ)貼、中餐補(bǔ)貼、交通通訊補(bǔ)貼、員工集體活動(dòng)(包括部門旅游、全員旅游、員工運(yùn)動(dòng)會(huì)、單身交友活動(dòng)、親子活動(dòng)、各項(xiàng)體育俱樂部活動(dòng)等)
b、身心保健類:年度體檢/補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn);
5、工作時(shí)間:
a、做五休二;
b、享受國家法定節(jié)假日休假(元旦、春節(jié)、清明、五一、十一、端午節(jié)、中秋節(jié)等);
c、帶薪年休假;
【培訓(xùn)體系】
1、給每位員工提供完善系統(tǒng)的培訓(xùn)項(xiàng)目,包括新員工融入培訓(xùn)、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、網(wǎng)上培訓(xùn)、在職學(xué)習(xí)教育資助、職業(yè)指導(dǎo)等;
2、導(dǎo)師制度,實(shí)行一帶一的方式, 幫助每位員工盡快提升專業(yè)知識(shí)和技能;
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【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)完成nc項(xiàng)目的實(shí)施交付工作。能獨(dú)立完成項(xiàng)目實(shí)施全過程,有效控制項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)程,保證項(xiàng)目按計(jì)劃成功交付;
2、負(fù)責(zé)與客戶確認(rèn)項(xiàng)目實(shí)施里程碑,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目實(shí)施回款;
3、配合客戶經(jīng)理完成售前工作;
4、完成上級(jí)管理者交付的其他工作。
【任職要求】
1、在財(cái)務(wù)領(lǐng)域有著豐富的專業(yè)知識(shí)積累,從事過集團(tuán)財(cái)務(wù)核算、資金,或集團(tuán)財(cái)務(wù)核算、預(yù)算領(lǐng)域的顧問。
2、專科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類專業(yè),對(duì)計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)、sql、oracle大型數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)有一定的了解;
3、3年左右實(shí)施經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的責(zé)任感和較強(qiáng)的erp項(xiàng)目管理能力;
4、具有優(yōu)秀的溝通和表達(dá)能力、業(yè)務(wù)分析能力和方案寫作能力;
5、用友或類似軟件公司從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先選擇。
【薪資福利】
1、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+崗位工資+項(xiàng)目獎(jiǎng)金
2、調(diào) 薪: 每年1-2次調(diào)薪機(jī)會(huì)
3、法定福利: 五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金)
4、補(bǔ)充福利:
a、員工關(guān)懷類:節(jié)日禮金、生日賀禮、特殊員工慰問、高溫補(bǔ)貼、中餐補(bǔ)貼、交通通訊補(bǔ)貼、員工集體活動(dòng)(包括部門旅游、全員旅游、員工運(yùn)動(dòng)會(huì)、單身交友活動(dòng)、親子活動(dòng)、各項(xiàng)體育俱樂部活動(dòng)等)
b、身心保健類:年度體檢/補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn);
5、工作時(shí)間:
a、做五休二;
b、享受國家法定節(jié)假日休假(元旦、春節(jié)、清明、五一、十一、端午節(jié)、中秋節(jié)等);
c、帶薪年休假;
【培訓(xùn)體系】
1、給每位員工提供完善系統(tǒng)的培訓(xùn)項(xiàng)目,包括新員工融入培訓(xùn)、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、網(wǎng)上培訓(xùn)、在職學(xué)習(xí)教育資助、職業(yè)指導(dǎo)等;
2、導(dǎo)師制度,實(shí)行一帶一的方式, 幫助每位員工盡快提升專業(yè)知識(shí)和技能;
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工作地點(diǎn)
地址:長沙天心區(qū)株洲
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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