職位描述
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工作職責(zé):
1)負責(zé)拆分催收項目目標,跟蹤完成進度,分析過程及結(jié)果數(shù)據(jù),對項目工作結(jié)果負責(zé);
2)監(jiān)督并指導(dǎo)團隊成員工作情況,并對工作過程中遇到的問題進行解決;
3)提升員工技能技巧,負責(zé)對服務(wù)項目作業(yè)人員的培訓(xùn)、案例分享等;
4)團隊投訴的處理及壓降;
5)其他有利于團隊達成目標的事項。
任職要求:
1)大?;蛞陨蠈W(xué)歷;
2)擁有至少2年催收團隊管理經(jīng)驗;
3)普通話流利;談判及溝通能力強,反應(yīng)敏捷;適應(yīng)嚴謹規(guī)范化的管理;
4)熟練電腦操作及常用辦公軟件。
工作地點
地址:五一路99號
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詳細位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
賈帥帥HR
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銀行
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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大夏國際中心
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-04-14 11:56:07
1397人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
