成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
(1)調(diào)研區(qū)域的市場(chǎng)信息、顧客結(jié)構(gòu)與需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、區(qū)域消費(fèi)水平、消費(fèi)觀念 梳理并建立全各區(qū)域可開(kāi)設(shè)專賣店的城市與銷售業(yè)績(jī)相關(guān)聯(lián)的必要數(shù)據(jù)。
(2)根據(jù)公司市場(chǎng)拓展計(jì)劃,提供及時(shí)有效的市場(chǎng)分析;
(4)組織開(kāi)展直營(yíng)系統(tǒng)的服飾、鞋類店面拓展,展開(kāi)異業(yè)合作,根據(jù)公司整體的營(yíng)銷戰(zhàn)略、網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,適時(shí)尋找意向合作店鋪;
(5)對(duì)所拓展區(qū)域的銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),確保所拓市場(chǎng)良性發(fā)展,保障公司利益;
(6)根據(jù)公司的市場(chǎng)規(guī)劃,開(kāi)發(fā)各區(qū)域的專賣店資源;
(7)獨(dú)立完成洽談和簽訂合同及續(xù)約或終止相關(guān)事宜,跟蹤后期操作進(jìn)度;
(8)高效完成公司制訂的年度業(yè)務(wù)拓展目標(biāo)、撰寫(xiě)分析報(bào)告;
(9)依據(jù)地區(qū)市場(chǎng)情況,尋找潛在開(kāi)發(fā)機(jī)會(huì);
(10)賣場(chǎng)開(kāi)發(fā)與維護(hù),開(kāi)店、撤柜、扣率及相關(guān)事務(wù)談判;
(11)與其它職能部門(mén)的溝通協(xié)調(diào),新開(kāi)店各項(xiàng)工作展開(kāi)進(jìn)行
(12)跟蹤、收集分析同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)者的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
任職要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,性格外向有朝氣,有活力,形象良好;
2 、市場(chǎng)拓展、渠道拓展崗經(jīng)驗(yàn)2年以上,有資源優(yōu)先,能適應(yīng)出差。
1、掌握基本的電腦操作
2、洞察力強(qiáng)、敏銳度高,溝通能力強(qiáng)
福利:五險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、員工旅游、出差補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼
上班地址:成都市金牛區(qū)蜀漢路365號(hào)附15號(hào)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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服裝·紡織·皮革
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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興科北路89號(hào)
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陣列修補(bǔ)中級(jí)工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限綿陽(yáng)惠科光電科技有限公司
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