職位描述
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工作內容:
1、負責人員定編、招聘、培訓、培養(yǎng)、辭退等工作,并組織實施;
2、負責各部門工作質量的檢查考核;
3、負責各類文書的編發(fā)工作;
4、負責會議、活動的籌備和組織實施;
5、負責后勤管理;
6、負責各部門員工關懷與員工溝通;
7、負責做好人事檔案、文檔管理;
8、負責做好來人來訪接待工作;
9、負責管理人員考核辦法的編制和組織實施;
10、負責檢查督促各部門員工考核落實情況;
11、負責檢查考核各部門培訓計劃落實情況;
12、負責工資計算、初核、提審,社保購買,福利的申報和發(fā)放。
職位要求:
1、年齡25-38歲,人力資源、管理或相關專業(yè)??萍耙陨蠈W歷;
2、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作;
3、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪酬制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策;
4、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
5、具有解決復雜問題的能力;很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;
6、很強的激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力,具有較強的抗壓能力,責任心、事業(yè)心強。
該崗位為四川吉蓉物流有限公司總部招聘崗位
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:成都新都區(qū)大豐街道新都鎮(zhèn)貨運大道566號安仕吉物流園
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
張豪HR
四川吉蓉物流有限公司
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交通·運輸·物流
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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新都鎮(zhèn)貨運大道566號安仕吉物流園

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大專
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
