職位描述
該職位信息待核驗,請仔細了解后再進行投遞!
崗位要求:
1.有1-3年以上銷售管理經驗(汽車4S店優(yōu)先考慮);
2.具備團隊領導能力,具有較強組織、協調、溝通能力;
3.具備數據分析與總結能力,具有高度的市場敏銳度;
熟練使用計算機辦公軟件,擁有主動、積極的工作心態(tài)及抗壓能力。
崗位職責:
1.依據公司銷售戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行完整的年度銷售計劃;
2.帶領銷售團隊,完成銷售目標,提升銷售滿意度;
3.執(zhí)行各項銷售政策,完成下達的各項任務;
4.掌握區(qū)域市場動態(tài),指導銷售各項業(yè)務開展;
5.組織相關部門研究營銷策略,開展營銷活動;
6.定期組織召開銷售會議及相關培訓;
7.制定內部商務政策,做好本部門的績效管理。
薪資待遇:
1.底薪 補助 高提成=5000-8000元/月,
2.另有多重高額獎勵機制(業(yè)績獎、勤勞獎、誠信獎、優(yōu)秀獎、貢獻獎、年終獎),每年4次評級晉升加薪機會,歡迎勇于挑戰(zhàn)的精英加入!
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期團建、全勤獎、年底雙薪、項目獎金、每年多次調薪
工作地點
地址:洛陽洛龍區(qū)洛陽國潤汽車產業(yè)園24號樓
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職位發(fā)布者
HR
洛陽鴻赫汽車銷售服務有限公司
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交通·運輸·物流
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11-20人
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私營·民營企業(yè)
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國潤汽車產業(yè)園24號樓
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