職位描述
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?【職位詳情】1、年齡:22—45周歲;2、學歷:本科及以上學歷;(優(yōu)秀者可放寬要求大專)3、熱情積極,有愛心,有責任感,學習能力強,良好的團隊精神;4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力;形象氣質(zhì)佳。?【工作時間】 (1)8:45-17:00 (2)午休2小時 (3)周末雙休 (4)國家法定節(jié)假日正常休息?【主要職責】 1.接受公司一系列相關培訓,學習企業(yè)文化、保險發(fā)展、營銷服務等知識 2.安排職場各崗位(售后、人事、運營等)的學習鍛煉,重點在業(yè)務端考核 3.完成新人培訓后根據(jù)自身特質(zhì)和業(yè)績、能力情況,再行確定崗位發(fā)展方向 4.完成公司的基本考核任務和經(jīng)理安排的相關事宜3~6個月實習期過后根據(jù)個人意愿、能力和公司需求定崗 ?【晉升】 (1)每個季度一次考核晉升,公開透明,能者上任 (2)1~3個月轉(zhuǎn)正 ?【薪酬待遇】 1.全面福利保障(疾病、意外、醫(yī)療、........) 獨立賬戶養(yǎng)老公積金 2.完善的培訓體系(高峰會、MDRT、IDA、TOP2000等),公開透明晉升機制 3.不定期的團隊活動(聚餐、國內(nèi)國外旅游、團康等) ?【免費完善的培訓支持】 新人:簽約班/啟航營/專家講座/表達能力提升班/職場訓練/講師培訓,通過全方位的培訓,可以學習到金融,保險專業(yè)知識,國家政策和法律法規(guī),心理學,語言表達及溝通能力的提升。 主管:專家講座/表達能力提升班/職場訓練/講師培訓/主管技能提升班/省公司培訓等 ?【發(fā)展方向】 1. 專業(yè)理財規(guī)劃師、家庭理財顧問(10萬—100萬元 ) ; 2. 管理層級:營銷主管(年收入20萬左右)、部門經(jīng)理(年收入25-50萬左右)、區(qū)域總監(jiān)(年收入100萬以上) 3. 專業(yè)的培訓講師(年收入10-30萬)。 ?我們?yōu)槟闾峁?清晰規(guī)劃:公司對管培生有清晰的職業(yè)定位,并提供多元化的培養(yǎng)方式;如資深導師一對一輔導,基礎業(yè)務能力扎實培養(yǎng),參與項目組組建等,公司會定期對個人發(fā)展做出評估和反饋,暢通的晉升通道。 充分關注:公司通過定期組織分享交流、傾聽成長心聲,解決發(fā)展問題,提供充分指導和幫助。 職位福利:周末雙休、不加班、全勤獎、績效獎金、午休2小時、多次晉升機會、轉(zhuǎn)崗/輪崗機會 職位亮點:??雙休 公開透明晉升體系
工作地點
地址:成都成都
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職位發(fā)布者
HR
中國人壽保險股份有限公司成都市分公司
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保險
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500-999人
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股份制企業(yè)
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綠洲大酒店

應屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
