職位描述
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【工作職責】
1、負責所轄部門人才招募、培育和管理,完成部門建設和發(fā)展規(guī)劃;
2、制定部門的銷售目標和銷售策略,協(xié)助業(yè)務開拓和維護客戶,推動業(yè)務渠道建設,各項任務目標的達成;
3、負責企業(yè)服務的進場、策劃、活動組織管理
4、負責部門的日常管理和輔導工作,建設簡單和諧、積極向上、目標一致的團隊文化;
5、公司安排的其他工作。
【任職要求】
1、身體健康,溝通表達能力強,具有強烈的進取心和使命感,希望在公司長期發(fā)展,持續(xù)為客戶創(chuàng)造價值;
2、年齡在27-45歲之間,男女不限,本科及以上學歷,特別優(yōu)秀者可放寬至大專;
3、具有較強的團隊領導能力、市場開拓能力,具有五年以上營銷和團隊管理經(jīng)驗;
4、企業(yè)客戶資源豐富、團隊組建能力突出,相關條件可適當放寬;
5、早九晚五,周末雙休,法定節(jié)假日,月度定期團康。
1、負責所轄部門人才招募、培育和管理,完成部門建設和發(fā)展規(guī)劃;
2、制定部門的銷售目標和銷售策略,協(xié)助業(yè)務開拓和維護客戶,推動業(yè)務渠道建設,各項任務目標的達成;
3、負責企業(yè)服務的進場、策劃、活動組織管理
4、負責部門的日常管理和輔導工作,建設簡單和諧、積極向上、目標一致的團隊文化;
5、公司安排的其他工作。
【任職要求】
1、身體健康,溝通表達能力強,具有強烈的進取心和使命感,希望在公司長期發(fā)展,持續(xù)為客戶創(chuàng)造價值;
2、年齡在27-45歲之間,男女不限,本科及以上學歷,特別優(yōu)秀者可放寬至大專;
3、具有較強的團隊領導能力、市場開拓能力,具有五年以上營銷和團隊管理經(jīng)驗;
4、企業(yè)客戶資源豐富、團隊組建能力突出,相關條件可適當放寬;
5、早九晚五,周末雙休,法定節(jié)假日,月度定期團康。
工作地點
地址:西安東府九座,1706室,17樓
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職位發(fā)布者
HR
中國人壽保險股份有限公司成都市分公司
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保險
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500-999人
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國有企業(yè)
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青羊區(qū)忠烈祠西街99號綠洲大酒店8樓809
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應屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
