職位描述
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1、在院長的指導(dǎo)下,根據(jù)護(hù)理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工作實際情況制定護(hù)理計劃,并組織醫(yī)護(hù)人員實施2、對于新引入的護(hù)理手法或新接收的護(hù)理任務(wù),要優(yōu)先參與研究,保證未來實踐的順利進(jìn)行3、負(fù)責(zé)培養(yǎng)醫(yī)護(hù)人員的責(zé)任心和職業(yè)精神,并對基層護(hù)理人員管理制度進(jìn)行優(yōu)化,改進(jìn)服務(wù)流程,提高護(hù)理效率4、多與醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行溝通,增進(jìn)同事間感情,保證團結(jié)一致5、主動了解病患的病情并及時與家屬溝通,做好思想工作,加快病人的康復(fù)速度6,制定護(hù)十排班表,組織好護(hù)十輪換與休息的時間
職能類別:護(hù)理主任/護(hù)士長
工作地點
地址:雅安雅安
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職位發(fā)布者
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