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一：崗位職責(zé)
1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務(wù)；
2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度；
3、招募和組織管理新員工；
4、安排團隊下級業(yè)務(wù)及行政人員日常工作；
5、制定月度、季度等團隊發(fā)展工作計劃；
6、安排團隊定期活動及引導(dǎo)團隊健康發(fā)展。
二：任職資格：
1、23-50周歲，學(xué)歷不限，有工作經(jīng)驗俱佳；
2、形象氣質(zhì)俱佳，有較強的成功意愿；
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)；
4、有良好的溝通及團隊協(xié)作能力；
5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過銷售/金融/教育/財務(wù)/管理工作者優(yōu)先。
三：新人福利【重點】
全面深化改革的新人培訓(xùn)機制：3天半上崗
崗位優(yōu)勢：1公司提供客戶群體資源，個人只負(fù)責(zé)對接銷售2崗位發(fā)展晉升空間規(guī)劃良好，前景廣闊、3全金融服務(wù)平臺發(fā)展趨勢，國家項目建設(shè)支撐4精英團隊協(xié)助工作，不怕豬隊友、充分解決銷售問題5產(chǎn)品特點符合國家政策條件，客戶滿意率高6銷售人員提成傭金比例高，全面高于全國平均崗位水平，收入增長速度快7公司內(nèi)部工作環(huán)境高端大氣上檔次，內(nèi)部氛圍良好8定期公費團建旅游活動，員工勞逸結(jié)合工作9國家法定節(jié)假日休息、周末雙休。
總結(jié)：公司不斷完善企業(yè)工作人員個人收入水平增長，以高效的服務(wù)態(tài)度為社會貢獻(xiàn)了穩(wěn)定繁榮景象，只要你來，我們一起努力奔跑！不拋棄不放棄！

薪資詳情

薪資范圍：5000-10000元/月
底薪：5000-10000元/月
社保類型：五險一金
提成方式：銷售額提成；
我司單次成交金額位列全行業(yè)第一
獎金補貼：交通補助