成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
2、根據(jù)學(xué)期各階段教學(xué)的不同需求,主持安排本組教師的教學(xué)活動(dòng)的執(zhí)行,比如教學(xué)計(jì)劃、家長(zhǎng)會(huì)等;
3、通過教研磨課等方式,促進(jìn)新老教師交流學(xué)習(xí),提升新老師的教學(xué)能力。
4、根據(jù)本年級(jí)段階段特點(diǎn)和學(xué)科特點(diǎn),研討教學(xué)方式方法,保證教學(xué)方式的有效性,保障組內(nèi)教師教學(xué)思想統(tǒng)一。
5、根據(jù)學(xué)校的排課規(guī)則,公平工作排課,保障組內(nèi)教師排課班型和數(shù)量和教師等級(jí)匹配。
6、關(guān)心組內(nèi)教師思想動(dòng)態(tài)和工作狀態(tài),提高教師穩(wěn)定性。包括但不限于員工關(guān)系協(xié)調(diào)、企業(yè)文化宣貫、員工活動(dòng)組織等內(nèi)容。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,5年及以上小學(xué)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
2、具有2年以上K12教培行業(yè)學(xué)科教研、師訓(xùn)或團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3. 了解當(dāng)前K12線上領(lǐng)域的發(fā)展新動(dòng)向、新成果、新趨勢(shì);
4. 具備扎實(shí)的管理能力,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、學(xué)科運(yùn)營(yíng)能力、超強(qiáng)的責(zé)任心及抗壓能力。
1、薪酬結(jié)構(gòu):底薪 崗位津貼 課時(shí)費(fèi) 工作績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)
2、福利:社保 公積金 過年過節(jié)禮品 生日禮金 親情禮金
3、休假:雙休 國(guó)家法定節(jié)假日 帶薪年假 老員工福利假期
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
-
請(qǐng)選擇
-
公司規(guī)模未知
-
公司性質(zhì)未知
-
四川省成都市雙流區(qū)東升街道藏衛(wèi)路南一段161號(hào)2樓
-
產(chǎn)品交付負(fù)責(zé)人(家裝工程類) 10000-18000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科貝殼找房(北京)科技有限公司
-
產(chǎn)品負(fù)責(zé)人(家居產(chǎn)品設(shè)計(jì)與規(guī)劃方向) 12000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科貝殼找房(北京)科技有限公司
-
油氣田地面工程設(shè)計(jì)崗 13000元以下應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中國(guó)石油工程建設(shè)有限公司青海分公司
-
海外油氣田地面建設(shè)和油氣儲(chǔ)運(yùn)設(shè)計(jì)技術(shù)負(fù)責(zé)人 20000元以下應(yīng)屆畢業(yè)生 本科中國(guó)石油工程建設(shè)有限公司青海分公司
-
生活老師 3000-5000元3年以上 大專清華附中天府學(xué)校
-
健身顧問 8000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 中技成都乾坤樂健健身服務(wù)有限公司

最近更新
1324人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
