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工作內容：
1、負責物流事業(yè)部各部門的考核方案的制定、優(yōu)化，指導、審核物流事業(yè)部各部門的考核測算；
2、負責物流現(xiàn)場流程制度的制定與優(yōu)化，對各部門提出的流程制度需求給予解決；
3、負責物流運營數(shù)據(jù)的收集與整理，提交集團物流總公司，通過對運營數(shù)據(jù)進行分析，診斷在物流管理、運行方面存在的問題，制定優(yōu)化方案并監(jiān)督實施；
4、負責指導和監(jiān)督倉儲、運輸、配送做好物流現(xiàn)場管理，提升現(xiàn)場運營水平；
5、負責物流事業(yè)部活動方案的策劃、組織及實施；
6、負責組織開展物流事業(yè)部的培訓、文化活動建設，強化團隊凝聚力；
7、負責對物流類建設項目進展進行跟蹤，參與現(xiàn)場協(xié)調，確保在既定時間內保質保量的完成進度工作，同時及時反饋或解決項目進行中出現(xiàn)的各類問題；
8、負責運營組內的工作協(xié)調和基礎工作審核；
8、負責根據(jù)三級公司管理需求提供必要支持；
9、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：
1、大專及以上學歷，物流管理相關專業(yè)
2、熟悉物流運營管理及企業(yè)管理等知識，了解公司物流發(fā)展模式與目前公司的物流現(xiàn)狀
3、辦公軟件操作嫻熟、熟練物流設計專業(yè)軟件操作；有較強的語言表達能力、溝通能力、寫作能力、組織協(xié)調能力。

職位福利：節(jié)日福利、高溫補貼、周末雙休、五險、上市公司