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工作內(nèi)容：
負責(zé)公司的技術(shù)規(guī)劃和實施，確保公司的研發(fā)技術(shù)保持行業(yè)領(lǐng)先地位。帶領(lǐng)團隊完成公司各類項目的研發(fā)工作，包括新技術(shù)研究、現(xiàn)有技術(shù)優(yōu)化、項目開發(fā)等。
主要職責(zé)：
- 負責(zé)部門的日常管理和團隊建設(shè)，確保團隊目標的實現(xiàn)。
- 負責(zé)公司技術(shù)研發(fā)及工藝管理；組織公司技術(shù)標準的制定和實施，確保公司的技術(shù)能力滿足業(yè)務(wù)需求。
- 負責(zé)部門與其他部門的溝通和協(xié)作，確保項目順利進行。
- 負責(zé)部門的成本控制和利潤提升，確保公司的研發(fā)項目具有競爭力。
- 指導(dǎo)和培養(yǎng)公司部門員工，確保團隊技術(shù)能力的提升。

職位要求：
- 大學(xué)本科，汽車、機械制造或相關(guān)專業(yè)；
- 8年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)歷，2年以上相關(guān)崗位任職經(jīng)歷；
- 具備較強的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力。
- 熟悉研發(fā)流程，有豐富的項目開發(fā)經(jīng)驗。
- 具備良好的溝通和協(xié)作能力，能夠與其他部門有效溝通。
- 具備一定的市場和技術(shù)敏銳度，能夠把握技術(shù)創(chuàng)新方向。
- 有責(zé)任心，具備較強的抗壓能力和應(yīng)變能力。