【崗位職責】
1、負責轄區(qū)內(nèi)汽車經(jīng)銷商店面渠道拓展及日常維護,建立良好的長期合作關(guān)系;
2、組織合作店面銷售團隊培訓(xùn),宣導(dǎo)我司產(chǎn)品及流程;
3、收集市場競品信息,向上級主管反饋;
4、跟進店端進店客戶甄別購車真實意圖,做好貸前調(diào)查分析,防范風(fēng)險;
5、輔導(dǎo)店端分期經(jīng)理完成系統(tǒng)提報跟進業(yè)務(wù)流程;
6、轄區(qū)店面已放款客戶跟進貸后,確保貸后資料及時歸檔;
7、完成部門及團隊制定的銷售任務(wù),服從上級的領(lǐng)導(dǎo)和安排。
【崗位要求】
1、年齡要求:22-36歲;
2、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;同行精英可放寬
3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、具備汽車金融、銀行/主機廠金融、4s店銷售、金融工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5、具備較強的風(fēng)險識別能力、溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力。
【薪酬待遇】
1、綜合薪酬=底薪+績效 業(yè)務(wù)提成;
2、生日福利 重大節(jié)日福利
3、入職即繳納五險一金;
3、暢通的晉升渠道:S1-S5客戶經(jīng)理——儲備高級經(jīng)理—高級經(jīng)理。
【職位福利 】
五險一金/績效獎金/節(jié)日福利/定期團
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職位福利:五險一金、帶薪年假
職位亮點:入職繳納五險一金/績效獎金
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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