職位描述
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1、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)架構(gòu),能根據(jù)管轄團(tuán)隊(duì)情況快速搭建團(tuán)隊(duì)架構(gòu),優(yōu)化人員配置;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域門店運(yùn)營管理,指導(dǎo)并協(xié)助經(jīng)紀(jì)人開展業(yè)務(wù),監(jiān)督各個區(qū)域門店日常業(yè)務(wù)運(yùn)作情況,防范業(yè)務(wù)風(fēng)險;
3、承接公司經(jīng)營目標(biāo)和考核要求,制定門店經(jīng)營計(jì)劃,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)圍繞經(jīng)營計(jì)劃和上級指導(dǎo)完成業(yè)績目標(biāo);
4、及時收集與整理門店所在商圈的市場動態(tài)與競爭情況,研究應(yīng)對策略并推進(jìn)落實(shí);
5、建立及維護(hù)良好的公共關(guān)系,及時處理突發(fā)事件;
6、統(tǒng)籌門店做好財(cái)務(wù)規(guī)范,做好資產(chǎn)管理與安全經(jīng)營管理工作。
任職資格
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,有較大團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),限地產(chǎn)行業(yè);
2、熱愛銷售和房地產(chǎn)行業(yè),個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃清晰,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有奮斗拼搏精神,愿意挑戰(zhàn)自己;
3、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、問題解決能力、組織協(xié)調(diào)能力和風(fēng)險控制能力。
薪資待遇
1、薪酬福利
深圳固定薪酬11000起,高達(dá)30%的分紅獎比例;
五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、貼心購物卡授課獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、員工互助金政策
2、負(fù)責(zé)區(qū)域門店運(yùn)營管理,指導(dǎo)并協(xié)助經(jīng)紀(jì)人開展業(yè)務(wù),監(jiān)督各個區(qū)域門店日常業(yè)務(wù)運(yùn)作情況,防范業(yè)務(wù)風(fēng)險;
3、承接公司經(jīng)營目標(biāo)和考核要求,制定門店經(jīng)營計(jì)劃,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)圍繞經(jīng)營計(jì)劃和上級指導(dǎo)完成業(yè)績目標(biāo);
4、及時收集與整理門店所在商圈的市場動態(tài)與競爭情況,研究應(yīng)對策略并推進(jìn)落實(shí);
5、建立及維護(hù)良好的公共關(guān)系,及時處理突發(fā)事件;
6、統(tǒng)籌門店做好財(cái)務(wù)規(guī)范,做好資產(chǎn)管理與安全經(jīng)營管理工作。
任職資格
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,有較大團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),限地產(chǎn)行業(yè);
2、熱愛銷售和房地產(chǎn)行業(yè),個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃清晰,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有奮斗拼搏精神,愿意挑戰(zhàn)自己;
3、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、問題解決能力、組織協(xié)調(diào)能力和風(fēng)險控制能力。
薪資待遇
1、薪酬福利
深圳固定薪酬11000起,高達(dá)30%的分紅獎比例;
五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、貼心購物卡授課獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、員工互助金政策
工作地點(diǎn)
地址:深圳羅湖區(qū)友誼路國際名園4樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
吳繼巧HR
深圳市樂有家控股集團(tuán)有限公司
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房地產(chǎn)/房屋經(jīng)紀(jì)
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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深圳市福田區(qū)園嶺街道華林社區(qū)八卦四路52號安吉爾大廈1601、1602
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10年以上
本科
2026-04-19 15:05:28
390人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
