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【工作職責】
1、接收公司系統(tǒng)老客戶-做好客戶分析
2、處理客戶保單服務-保全、理賠、加保等
3、提供客戶增值服務-生活類、節(jié)日類、醫(yī)療類
【收入福利】
1. 收入結構：無業(yè)績考核收入 階段性獎勵方案 傭金 基本法獎勵；
2. 公司提供全方位金融培訓，包保險、金融、資產(chǎn)配置、高端經(jīng)濟管理等；
3. 上班時間：8小時工作制，彈性工作時間；
4. 各類團隊團康活動；
5.完善的保險保障：商業(yè)五險；
【晉升機制】
1、完善的職業(yè)晉升計劃及空間（優(yōu)秀伙伴→組經(jīng)理→部經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)）；
2、全面的保險業(yè)務知識培訓 (保險法，各類保險產(chǎn)品分析，營銷實戰(zhàn)技巧等)，專人一對一指導
【任職要求】
1、25-45歲、碩士優(yōu)先；特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力，自信開朗,勤奮樂觀，有上進心、責任心。
3、有挑戰(zhàn)高收入的雄心，性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和抗壓能力。
4、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。
5、勤奮踏實，善于學習，良好的理解、表達、溝通及管理能力。
6、具有人力資源、師范、金融，策劃、管理、保險、銷售、醫(yī)學、法律等行業(yè)，從事金融行業(yè)、有電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。