職位描述
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工作能力與工作態(tài)度決定你的薪資與職位
公司氛圍輕松同事友好相處,共同進(jìn)步,歡迎你的加入!
【工作內(nèi)容】
1、團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)店面教練部按照店面業(yè)績對教練部的任務(wù)業(yè)績進(jìn)行分配,且落實(shí)到個(gè)人。
2、業(yè)績管理:根據(jù)店面下達(dá)經(jīng)營目標(biāo)為部門制定完成計(jì)劃,保證任何目標(biāo)的達(dá)成,達(dá)成目標(biāo)高于一切
3、日常管理:按職能要求完成當(dāng)日/月報(bào)表計(jì)劃,在日常運(yùn)營中協(xié)助教練完成當(dāng)天/當(dāng)月的目標(biāo)業(yè)績,編制部門排班表,抽查部門維護(hù)工作。引導(dǎo),監(jiān)督和指導(dǎo)主管的管理工作。對主管及員工進(jìn)行工作表現(xiàn)評估,并跟進(jìn)改進(jìn)方案。
4、市場管理:負(fù)責(zé)店面對完市場宣傳推廣工作的落地,負(fù)責(zé)部門拓展新客渠道,穩(wěn)固當(dāng)前銷售,如發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)調(diào)整銷售策略。與重點(diǎn)客戶建立聯(lián)系,加強(qiáng)客戶維護(hù)。
5、流程管理:必須掌握部門的工作流程,并按流程的執(zhí)行工作,監(jiān)督部門相關(guān)流程執(zhí)行,根據(jù)工作開展持續(xù)優(yōu)化流程等于流程相關(guān)的一切工作
6、產(chǎn)品管理:及時(shí)了解健身行業(yè)內(nèi)的操課及私教最新情況,并作好信息反饋。掌握店面產(chǎn)品知識,保障產(chǎn)品,負(fù)責(zé)店面產(chǎn)品營銷推廣管理等相關(guān)工作
7、培訓(xùn)管理:負(fù)責(zé)組織教練部的各項(xiàng)培訓(xùn),保證培訓(xùn)效果,不斷提升教練的綜合素質(zhì)。協(xié)助店面負(fù)責(zé)人進(jìn)行教練部員工的選拔,做好團(tuán)隊(duì)建議和人員儲備。
8、服務(wù)管理:建立店內(nèi)各部門配合及各店的良好溝通及協(xié)作完成,領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作
【任職要求】
1、充分理解公司的經(jīng)營管理思路及理念,全力配合店長/職能的管理工作。
2、有豐富的行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),能發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的整體能力,調(diào)動團(tuán)隊(duì)人員的積極性,能科學(xué)化、專業(yè)化管理團(tuán)隊(duì)。
3、在工作中能積極的指導(dǎo)下屬的專業(yè)的工作方法,提升團(tuán)隊(duì)工作能力及銷售能力。
4、具有良好溝通及銷售能力,善于通過溝通解決無論外部或內(nèi)部的各項(xiàng)問題。
5、能處理好與各級之間的關(guān)系,帶領(lǐng)部門提供優(yōu)質(zhì)的對客服務(wù),并努力完成部門的經(jīng)營目標(biāo)
5、年齡25-40歲;2年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)。
【福利待遇】
底薪3500(提供住宿) 團(tuán)隊(duì)銷售提成 個(gè)人銷售提成 個(gè)人課時(shí)提成 獎金 國內(nèi)外旅游 免費(fèi)游泳健身。
綜合薪資:10K-20K
【工作時(shí)間】
1、早10:00-18:00(休息時(shí)間一個(gè)半小時(shí)) 晚班:13:30-22:00 (休息時(shí)間一個(gè)小時(shí))
2、月休四天,可調(diào)休、可連休。
公司氛圍輕松同事友好相處,共同進(jìn)步,歡迎你的加入!
【工作內(nèi)容】
1、團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)店面教練部按照店面業(yè)績對教練部的任務(wù)業(yè)績進(jìn)行分配,且落實(shí)到個(gè)人。
2、業(yè)績管理:根據(jù)店面下達(dá)經(jīng)營目標(biāo)為部門制定完成計(jì)劃,保證任何目標(biāo)的達(dá)成,達(dá)成目標(biāo)高于一切
3、日常管理:按職能要求完成當(dāng)日/月報(bào)表計(jì)劃,在日常運(yùn)營中協(xié)助教練完成當(dāng)天/當(dāng)月的目標(biāo)業(yè)績,編制部門排班表,抽查部門維護(hù)工作。引導(dǎo),監(jiān)督和指導(dǎo)主管的管理工作。對主管及員工進(jìn)行工作表現(xiàn)評估,并跟進(jìn)改進(jìn)方案。
4、市場管理:負(fù)責(zé)店面對完市場宣傳推廣工作的落地,負(fù)責(zé)部門拓展新客渠道,穩(wěn)固當(dāng)前銷售,如發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)調(diào)整銷售策略。與重點(diǎn)客戶建立聯(lián)系,加強(qiáng)客戶維護(hù)。
5、流程管理:必須掌握部門的工作流程,并按流程的執(zhí)行工作,監(jiān)督部門相關(guān)流程執(zhí)行,根據(jù)工作開展持續(xù)優(yōu)化流程等于流程相關(guān)的一切工作
6、產(chǎn)品管理:及時(shí)了解健身行業(yè)內(nèi)的操課及私教最新情況,并作好信息反饋。掌握店面產(chǎn)品知識,保障產(chǎn)品,負(fù)責(zé)店面產(chǎn)品營銷推廣管理等相關(guān)工作
7、培訓(xùn)管理:負(fù)責(zé)組織教練部的各項(xiàng)培訓(xùn),保證培訓(xùn)效果,不斷提升教練的綜合素質(zhì)。協(xié)助店面負(fù)責(zé)人進(jìn)行教練部員工的選拔,做好團(tuán)隊(duì)建議和人員儲備。
8、服務(wù)管理:建立店內(nèi)各部門配合及各店的良好溝通及協(xié)作完成,領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作
【任職要求】
1、充分理解公司的經(jīng)營管理思路及理念,全力配合店長/職能的管理工作。
2、有豐富的行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),能發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的整體能力,調(diào)動團(tuán)隊(duì)人員的積極性,能科學(xué)化、專業(yè)化管理團(tuán)隊(duì)。
3、在工作中能積極的指導(dǎo)下屬的專業(yè)的工作方法,提升團(tuán)隊(duì)工作能力及銷售能力。
4、具有良好溝通及銷售能力,善于通過溝通解決無論外部或內(nèi)部的各項(xiàng)問題。
5、能處理好與各級之間的關(guān)系,帶領(lǐng)部門提供優(yōu)質(zhì)的對客服務(wù),并努力完成部門的經(jīng)營目標(biāo)
5、年齡25-40歲;2年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)。
【福利待遇】
底薪3500(提供住宿) 團(tuán)隊(duì)銷售提成 個(gè)人銷售提成 個(gè)人課時(shí)提成 獎金 國內(nèi)外旅游 免費(fèi)游泳健身。
綜合薪資:10K-20K
【工作時(shí)間】
1、早10:00-18:00(休息時(shí)間一個(gè)半小時(shí)) 晚班:13:30-22:00 (休息時(shí)間一個(gè)小時(shí))
2、月休四天,可調(diào)休、可連休。
工作地點(diǎn)
地址:成都龍泉驛區(qū)成都世茂廣場
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-19 10:53:53
490人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
