人事專員
面議
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
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42人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé):
1、協(xié)助完成公司人事招聘工作，包括發(fā)布崗位職責(zé)、篩選簡(jiǎn)歷、安排面試等；
2、完成員工入離職辦理、花名冊(cè)，員工信息整理等人事行政相關(guān)工作；
3、參與招聘渠道建設(shè)和維護(hù)，如招聘網(wǎng)站、社交媒體等； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作.
崗位要求:
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先， 有無(wú)不限；
2、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等常用辦公軟件； 3、對(duì)人力資源管理工作有極大的興趣，善于、樂(lè)于學(xué)習(xí)和整理相關(guān)知識(shí)； 4、有較好的溝通和表達(dá)能力； 5、有招聘實(shí)習(xí)生經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、能至少實(shí)習(xí)2個(gè)月以上，每周出勤天數(shù)不低于5天。
新人試用期1-3個(gè)月保底3400 勤工獎(jiǎng)300-600 提獎(jiǎng)(保底11%-56%) 分公司獎(jiǎng)勵(lì)方案(每月200-4000不等) 公司招聘方案(200-1000) 總公司方案(300-800,一年至少2次) 國(guó)內(nèi)外旅游方案(一年至少2次) 長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)(首年300，次年600，第三年900，以此類推) 年終獎(jiǎng)(13%全年)！
招聘人數(shù)限制：3人
招聘人數(shù)：3人
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：成都成華區(qū)成都十一科技大廈B座
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
黃俊鋒HR
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保險(xiǎn)
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十一科技廣場(chǎng)B座
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