酒店運(yùn)營總監(jiān)(三星堆項(xiàng)目)
15000-20000元
德陽
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
德陽
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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工作地點(diǎn):德陽廣漢三星堆
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助分管酒店總經(jīng)理制定公司整體運(yùn)營戰(zhàn)略規(guī)劃,制定詳細(xì)的年度/季度/月度運(yùn)營計(jì)劃,確保各板塊協(xié)同發(fā)展,助力達(dá)成公司年度經(jīng)營目標(biāo)。
2. 協(xié)助分管酒店總經(jīng)理主導(dǎo)建立健全酒店運(yùn)營管理體系、規(guī)章制度及流程標(biāo)準(zhǔn),梳理優(yōu)化各板塊業(yè)務(wù)流程,提升運(yùn)營效率,降低運(yùn)營成本,增強(qiáng)公司整體運(yùn)營競(jìng)爭(zhēng)力。
3. 定期收集、整合市場(chǎng)、餐飲、客房板塊運(yùn)營數(shù)據(jù),進(jìn)行深度分析并形成運(yùn)營分析報(bào)告,為分管酒店總經(jīng)理制定決策提供數(shù)據(jù)支撐;識(shí)別運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇,及時(shí)提出調(diào)整建議并推動(dòng)落地。
4、協(xié)助分管酒店總經(jīng)理開展日常經(jīng)營管理工作,負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會(huì)議的籌備、組織與記錄,整理會(huì)議紀(jì)要并跟進(jìn)會(huì)議決議的落實(shí)情況,及時(shí)向分管酒店總經(jīng)理反饋進(jìn)展。
5、協(xié)助分管酒店總經(jīng)理制定公司年度預(yù)算中運(yùn)營相關(guān)部分,監(jiān)督運(yùn)營成本管控情況,確保預(yù)算執(zhí)行到位。
6. 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)與政策變化,收集行業(yè)先進(jìn)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),向分管酒店總經(jīng)理提出運(yùn)營模式創(chuàng)新與優(yōu)化建議。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工商管理、市場(chǎng)營銷、酒店管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具備8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擁有市場(chǎng)、餐飲、客房板塊綜合運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉市場(chǎng)運(yùn)營、餐飲管理、客房服務(wù)核心業(yè)務(wù)流程,掌握企業(yè)運(yùn)營管理體系搭建方法,了解行政辦公流程與商務(wù)禮儀規(guī)范。
4、具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃輔助能力與統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,高效推進(jìn)運(yùn)營戰(zhàn)略落地。
5、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、成本控制意識(shí)與問題解決能力,能通過數(shù)據(jù)洞察運(yùn)營問題并提出有效解決方案。
6、具備高效的執(zhí)行力與多任務(wù)處理能力,能在高壓環(huán)境下有序推進(jìn)各項(xiàng)工作,應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況。
工作地點(diǎn)
地址:德陽廣漢市德陽-廣漢三星堆遺址
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