薪酬專員 早九晚六雙休
5000-7000元
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、獨(dú)立完成薪酬核算,發(fā)放明細(xì)及相數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計(jì),對(duì)員工提出的薪資等問題給予及時(shí)的解答和處理;
2、貫徹并執(zhí)行人事體系制度流程,制定并不斷調(diào)整、完善人事管理制度、流程;
3、社保及公積金事務(wù)的處理,員工檔案及花名冊(cè)的管理;
4、定期收集市場(chǎng)薪酬信息和數(shù)據(jù),按時(shí)完成成本、人效等各項(xiàng)分析;
5、政策類福利及補(bǔ)貼申請(qǐng),入離職手續(xù)的辦理;
崗位要求:
1. 熟練使用EXCEL及相應(yīng)函數(shù),一年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
2. 專科及以上學(xué)歷,人力資源或行政管理專業(yè)優(yōu)先
3. 熟悉勞動(dòng)法及社保相關(guān)政策
4. 責(zé)任心強(qiáng),細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有一定數(shù)據(jù)分析能力
1、獨(dú)立完成薪酬核算,發(fā)放明細(xì)及相數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計(jì),對(duì)員工提出的薪資等問題給予及時(shí)的解答和處理;
2、貫徹并執(zhí)行人事體系制度流程,制定并不斷調(diào)整、完善人事管理制度、流程;
3、社保及公積金事務(wù)的處理,員工檔案及花名冊(cè)的管理;
4、定期收集市場(chǎng)薪酬信息和數(shù)據(jù),按時(shí)完成成本、人效等各項(xiàng)分析;
5、政策類福利及補(bǔ)貼申請(qǐng),入離職手續(xù)的辦理;
崗位要求:
1. 熟練使用EXCEL及相應(yīng)函數(shù),一年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
2. 專科及以上學(xué)歷,人力資源或行政管理專業(yè)優(yōu)先
3. 熟悉勞動(dòng)法及社保相關(guān)政策
4. 責(zé)任心強(qiáng),細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有一定數(shù)據(jù)分析能力
工作地點(diǎn)
地址:杭州上城區(qū)望江東路332號(hào)中豪望江國際大廈1803室
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
謝女士HR
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2026-03-07 07:34:05
405人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
